安全生产考核包括什么

安全生产考核包括以下内容：

安全生产责任制与目标管理：

考核企业是否建立了安全生产政策和目标，是否明确了责任和要求，并进行宣传和培训。

安全生产管理机构：

考核企业是否建立了安全生产管理机构，明确了职责和权限，并完善了安全培训和教育机制。

伤亡事故及报告、结案和备案：

考核企业是否按规定及时报告和处理伤亡事故，并进行结案和备案。

重大事故隐患治理和危险源监控：

考核企业是否对重大事故隐患进行了治理和危险源的监控。

安全专项整治：

考核企业是否开展了安全专项整治活动，并取得了实效。

安全检查：

考核企业是否定期开展安全检查，及时发现和整改安全隐患。

宣传教育：

考核企业是否开展了安全生产宣传教育活动，提高员工的安全意识和技能。

专职、兼职安全管理人员培训：

考核企业是否对专职和兼职安全管理人员进行了定期培训，确保其具备必要的安全管理知识和技能。

三同时落实情况：

考核企业是否严格执行了建设项目安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的“三同时”制度。

工作总结、信息和各种报表：

考核企业是否定期进行工作总结，及时上报安全生产相关信息和报表。

其他临时工作：

根据企业实际情况，考核企业是否完成了其他临时性安全生产工作。

安全标准化、安全文化、安全信息化：

近年来，又增加了安全标准化、安全文化、安全信息化等安全“三化”内容。

安全知识、安全操作规程、安全隐患整改、安全教育、安全防护、安全生产管理流程、应急预案：

这些都是安全生产考核中涉及的具体内容。

物质保障责任、资金投入责任：

包括具备安全生产条件、依法履行建设项目安全设施“三同时”的规定、依法为从业人员提供劳动防护用品并监督、教育其正确佩戴和使用，以及按规定提取和使用安全生产费用，确保资金投入满足安全生产条件需要。

安全生产风险评估、风险控制：

考核企业是否进行了全面的安全生产风险评估，制定了风险控制措施，并能够有效地减少和控制安全风险。

这些内容共同构成了安全生产考核的全面体系，旨在确保企业安全生产管理的有效性和高效性。