因公怎么界定

因公通常指的是在履行工作职责时发生的行为或事件，具体可以界定为：

工作时间和工作场所内：

当员工在正常的工作时间内，处于工作场所内，因工作原因受到伤害或死亡时，这通常被认定为工伤。

上下班途中：

在某些情况下，员工在工作上下班的时间内，因工作原因受到伤害或死亡，也可能被认定为工伤。

履行公务职责：

对于国家机关、事业单位等工作人员，如果在履行公务职责过程中遭受事故伤害或患职业病导致死亡，这也属于因公死亡。

与工作直接相关：

必须是在执行工作任务或与工作有直接关联的行为中发生的事故或伤害，如果事故伤害与工作无关，则不被视为工伤。

需要注意的是，工伤的认定需要符合《工伤保险条例》等相关法律法规的规定。